Keresés
Keresési eredmények
-
Empathy and End-of-life Care in Teri Szűcs’s Memory Has Come Back to Me (2024)
31-34Megtekintések száma:51As a productive cultural metaphor, dementia points out the limitations implied by the notion of the human subject that has dominated Western culture's past and history since modernity, as well as the upcoming health-related, ethical, and economic challenges of the 21st century.
-
Bevezető
Megtekintések száma:215Tisztelt Olvasó!
A 2021-es Gerontológiai Napok a Debreceni Egyetem Egészségügyi Karának 14. alkalommal megrendezett éves tudományos konferenciája, nem csak azért páratlan, mert egyetlen ilyen tematikájú nagy múltú konferencia magyar egyetem szervezésében, hanem azért is, mert az érintett tudományterületek sokszínűsége mellett jellemzi a résztvevők sokszínűsége is. A tudományos kutatók, oktatók és PhD hallgatók mellett, az idősellátásban, idősek támogatásában tevékenykedő szakemberek és más érdeklődők is meghallgatják az itt elhangzó előadásokat, bekapcsolódnak a vitákba, szimpóziumokba és kerekasztalokba.
Nagyon köszönjük a visszajelzéseket (dicséretet, kritikát, javaslatot, kérést) amelyeket a Konferencia során, és azt követően is eljuttatnak hozzánk a résztvevők!
Ebben a tudományos folyóirat különszámban a Konferencián elhangzott előadások absztraktjait olvashatják.
Elsőként Prof. Dr. Tóth Miklós plenáris előadásának rövid összefoglalója, majd az angol nyelvű előadások kivonatai és a magyar nyelvű absztraktok érhetőek el ezen a felületen.
Várjuk Önöket a Gerontológiai Napok 2022. rendezvényen is!
Bene Ágnes
a Különszám szerkesztője -
Uncertain Futures: Understanding Work and Retirement Inequalities facing Women Over 50 in Manchester, UK
86-87Megtekintések száma:74This paper will explore data generated through a coproduced art research project called Uncertain Futures. The project set out to explore the inequalities facing women over 50 in relation to work in Manchester, UK.
-
Are the pension systems sustainable? Comparative perspective of Slovakia pension reform
7-8Megtekintések száma:762004 Pension reform in Slovakia introduced important changes in the Slovak pension system. Previous pay-as-you-go system was replaced by an obligatory two pillar system, including pay-as-you-go and individual capitalisation pillars, supplemented by a voluntary third pillar of individual savings, organised by private companies.